“奋发有为往前赶——加快淮南高质量转型
发展”系列新闻发布会（第六场）：
“促进高质量充分就业 推进高质量转型发展”
新闻发布会召开

主持人：

各位记者朋友：

大家上午好！欢迎出席市政府新闻办举行的新闻发布会。现在举行“奋发有为往前赶——加快淮南高质量转型发展”系列新闻发布会的第6场，主题是“促进高质量充分就业 推进高质量转型发展”。我们邀请到淮南市人力资源和社会保障局副局长张新辉、就业和促进科科长杨天安，请他们介绍有关情况并回答记者朋友们的问题。

首先，请张局长作介绍。

张新辉

各位新闻媒体朋友：

大家好，很高兴参加今天的新闻发布会。首先，我谨代表市人社局对新闻媒体朋友长期以来的关注支持表示衷心的感谢！下面，我就促进高质量充分就业推进高质量转型发展相关情况向大家作介绍。

促进高质量充分就业，是党中央关于新时代新征程就业工作的新定位、赋予的新使命。全市人社系统深入学习贯彻习近平总书记关于就业工作的重要论述和考察安徽重要讲话精神，锚定促进高质量充分就业重点任务，狠抓贯彻落实，我市就业工作取得了积极成效，主要体现在以下五个方面。

一是拓展优质就业岗位。聚焦服务我市七大新兴产业和规上制造业企业用工、培训等需求，统筹就业补助资金、产业资金，为重点企业提供人力资源支撑，在推动经济高质量发展中实现劳动者高质量就业。扎实开展“三级三方服务千企”活动，精准对接重点企业用工需求，22名人社部门包保领导、19名人社专员每月对40家包保企业进行走访、电话对接，向企业宣传就业人才政策、邀请企业参加各类招聘会，为企业安排培训机构16家，匹配对接人力资源公司18家，累计帮助企业解决用工665人。

二是提升就业服务质量。创新打造“2+N”招聘会、“招才引智高校行”两大核心品牌，构建“市场招聘链+校园引才链”融合机制，全力助企招工引才。今年以来，举办各类招聘活动447场，累计服务企业6761家次。创新开展线上“直播带岗”“入企探岗”直播活动，搭建企业和求职者线上便捷对接渠道。深化校企人才引育合作。立足产业人才需求，在市内外高校持续开展“招才引智高校行”活动，先后组织355家次重点产业企业在省内外高校举办校企对接招聘会18场，通过“政策宣介+岗位推送”吸引高校毕业生来淮就业创业。

三是激活创新创业动能。深入实施“创业淮南”行动计划，围绕我市产业优势，积极做好创业场地供应、创业资金支持等工作，支持高校毕业生、返乡人员、退役军人、科研人员等创业者2264名，支持高层次创业团队18个。今年以来，新增发放创业担保贷款3.34亿元，拨付财政贴息及奖补资金920万元，扶持自主创业1055人，带动就业3000余人。依托安徽省创业服务云平台、淮南市创业服务云平台，发放电子创业券250万元，为1473家企业提供创业服务。开办两期“创业淮南训练营”，60名创业项目负责人参加，提升了创业者决策、经营和管理能力，营造了浓厚的创业氛围，形成以创业带就业，以创业促就业的新格局。

四是推动技工强市建设。以技能人才培育为突破口，深化技能人才发展体制机制改革，实施“新八级工”职业技能等级制度，新增技能人才15091人，其中高技能人才12252人，占比达81%。深化高校毕业生“一试三证”评价制度改革，推动技工院校与各类高校合作，打通“技能+学历”通道。目前，全市6所高校共备案133个职业工种，15275名毕业生参加技能评价并取得高级工证书。开展“技能照亮前程”职业技能培训行动，打造“淮南工匠”技能培训品牌。建成国家级技能大师工作室3个、省级技能大师工作室22个。全省率先开展企业特级技师和首席技师的评聘试点，评选出3名首席技师，4名特级技师。聚焦“6+1”产业体系，建立“订单式”人才培养机制。

五是着力帮扶重点群体。推进“10+N”公共就业服务专项行动，实施“千企进校园 万岗进万家”“改进作风 访企入村”等专题活动，统筹抓好就业政策落实、岗位开发、服务优化等工作，推动重点群体就业创业。今年以来，开发公益性岗位兜底安置就业困难人员310人，发放就业困难人员灵活就业社保补贴1326人次390万元。公开招募275名高校毕业生到企业和机关事业单位就业见习，常态化发放159名2025届困难家庭高校毕业生求职创业补贴23万元，为退役军人、返乡农民工等重点群体发放创业担保贷款7900余万元。发挥失业保险兜底帮扶作用，截至目前，全市共发放2.24万人次失业人员失业保险待遇3906万元，代缴医疗保险2万人次785万元。

下一步，我们将坚决贯彻党中央决策部署，按照市委、市政府、省人社厅工作安排，强化底线思维，加快落实就业政策，全力做好稳就业工作，确保我市就业局势总体稳定，重点做好以下五个方面工作：

一是强化就业形势分析。常态化开展就业失业动态监测，定期开展就业形势分析，持续关注外部环境变化对就业影响，做好分析研判。跟进企业用工和劳动力市场供求波动，及时防范和化解失业风险。重点加强对园区企业用工和新业态企业灵活就业人员情况调查研究，及时出台针对性举措，保持就业形势总体平稳。

二是完善就业服务体系。加强就业信息化建设，完善就业服务平台，实现就业信息的精准推送和高效对接。积极拓展“三公里”就业圈服务功能，规范化建设零工市场和零工驿站，推动就业公共服务下沉基层。加强基层就业服务机构建设，提高就业服务的便捷性和可及性。加大就业政策宣传力度，提高政策知晓率和落实率。加强劳动监察执法，规范企业用工行为，维护劳动者合法权益。

三是加强职业技能培训。围绕市场需求和劳动者意愿，大规模开展职业技能培训，提高培训的针对性和实效性。以“技能照亮前程”培训行动为引领，深入开展大规模职业技能培训提升行动，加强职业教育和培训资源整合，建立健全终身职业技能培训制度，鼓励企业开展职工岗位技能提升培训，支持劳动者参加职业技能竞赛和创新创业活动，不断提升劳动者的就业能力和创业能力。

四是加大创业扶持力度。进一步优化创业环境，降低创业门槛，加大创业扶持力度，落实创业担保贷款、创业补贴等政策。加强创业培训和创业指导，培育创业主体，激发创业活力。推进创业孵化基地建设，为创业者提供场地、资金、技术等支持，提高创业成功率。持续推进建设省级农民工返乡创业示范园、省级青年创业园、市级民营孵化基地，实现创业带动就业。

五是突出保障重点群体就业。把高校毕业生就业摆在就业工作的首位，拓宽就业渠道，加强就业指导和服务，鼓励高校毕业生到基层、到企业就业创业。常态化举办“招才引智高校行”等系列活动，加强离校未就业毕业生等失业青年实名制帮扶工作。加大对退役军人、农民工、城镇困难人员等重点群体的就业帮扶力度，落实各项就业援助政策，确保零就业家庭动态清零。

促进高质量充分就业，使命光荣，责任重大。我们将在市委、市政府的坚强领导下，坚定信心，锐意进取，真抓实干，努力开创淮南就业工作新局面，为建设现代化美好淮南作出新的更大贡献！ 我就介绍这么多内容，谢谢大家！

主持人：

好的，下面进入记者提问环节，请记者提问时先通报所在媒体机构名称。

安徽法治报记者：

今年高校毕业生保持历史高位，就业见习一直是较多毕业生比较倾向的选择。请问人社部门怎么安排高校毕业生参加就业见习？

杨天安：

感谢您对就业工作的关注和支持，根据我省有关高校毕业生就业见习的有关政策，为离校2年内未就业高校毕业生提供3-12个月的见习，见习单位为见习人员发放每人每月不低于2000元的基本生活补贴，其中就业补助资金给予见习单位补贴每人每月1400元，工作期间购买人身意外伤害保险。人社部门主要从以下几个方面做好高校毕业生就业见习工作:

一是广泛宣传，提升服务。依托乡镇和社区就业服务、互联网、招聘会、对接会等平台广泛宣传、设立咨询热线，走进校园、企业，宣传就业见习政策，鼓励暂未就业的高校毕业生参与到就业见习工作中来，通过参加就业见习活动来提高职业技能，为今后的就业积累经验。

二是精心筛选，提高岗位质量。通过积极摸排调查、加强县区协作，精心筛选见习基地，不断拓宽开发渠道，收集各类优质岗位，通过安徽公共招聘网和淮南市公共就业人才业务系统及时向社会更新发布。积极主动为见习单位与见习对象提供高效、便捷、贴心的就业服务，通过见习对接会、直接推荐等形式，搭建双向选择平台，精准推送岗位到人，不断提升见习工作实效。

三是加强监管，督查回访。对就业见习对象在见习期间全程管理，严格见习制度，落实跟踪服务，定期不定期督查回访，规范就业资金管理，保障见习人员生活待遇，不断推动见习工作良性发展。以上是对这个问题的回答。

主持人：

好的，请继续提问，

淮河早报记者：

近期我市组织开展了改进作风、访企入村专题行动，请问围绕服务企业、保障用工等方面，市人社部门具体做了哪些工作？

杨天安：

谢谢您的提问，市人社部门深入贯彻落实市委、市政府决策部署，严格按照“改进作风、访企入村”专题行动方案要求，坚持求真务实、解难帮困原则，主动访企问需、送政策收问题，积极助企纾困，通过搭建供需对接平台，落实惠企政策举措，精准提供高质量就业服务。

自活动开展以来，人社部门聚焦人社职能，结合企业招工用工需求：一是市级统筹。市人社局积极协调在淮企业通过参加招聘会、校园行、网上发布等多渠道，帮助招工用工。二是市县联动。督促指导县区人社部门，采取上门服务、线上联系等形式予以帮助反馈。三是行业协同。协调市人力资源行业协会和服务机构等帮助企业服务解决。四是校企对接。协调对接部分职业院校、技工院校，帮助企业建立长期协作机制。五是督导督办。分阶段查看为企服务进度成果，不断提升服务质效。在这里向大家汇报，6月21日，市人社部门在田家庵区万达广场举办了主题为“访企问需搭平台 入村送岗促就业”专场招聘会，安排人社专员提前对接梳理企业用工需求，重点邀请34家企业参加，涵盖制造业、服务业、信息技术等多个行业领域，初步达成就业意向260余人。

下一步人社部门将会同相关部门，聚焦重点行业、重点领域、城乡基层等，通过加强就业监测、政策落实、为企服务等举措深化“访企入村”活动走深走实。

主持人：

感谢二位发言人的发布，本场发布会到此结束，谢谢大家！